2025年4月12日，中国医院协会药事专业委员会临床药师培训工作会议在广州召开。本次会议旨在提升紧缺人才—临床药师培训基地以及紧缺人才—药师岗位培训基地的管理水平，确保培训质量，推动药师队伍的专业化发展。全国各省、自治区、直辖市紧缺人才-临床药师培训基地/药师岗位培训基地负责人共381人参会。

会议现场

会议由中日友好医院陆进主任药师、首都医科大学附属北京积水潭医院甄健存主任药师、广东省人民医院药学部赖伟华主任药师主持。

陆进 中日友好医院

赖伟华 广东省人民医院

国家卫生健康委药政司二级巡视员韩会学、首都医科大学附属北京积水潭医院甄健存主任药师、天津第一中心徐彦贵主任药师做大会报告。

甄健存 首都医科大学附属北京积水潭医院

甄健存主任药师报告了培训基地调研的整体情况，其中包括各省、自治区、直辖市基地及人员的配备情况，各省、自治区、直辖市临床药师缺口与基地培训容量、招生情况以及药学服务开展等情况。通过分析培训工作的亮点与不足，她指出，打铁还需自身硬，要充分重视基地自身建设，在项目实施中不断优化调整；要有百年树人的决心，为用而训；通过提升药师岗位胜任力，推动我国医院药学事业高质量发展。 

徐彦贵 天津市第一中心医院

天津第一中心徐彦贵主任报告了临床药师培训/药师岗位培训调研中发现的问题，剖析了基地培训工作的普遍问题和不足。调研组调研过程中以评促建，以评促改，通过分析问题，解决问题，总结出了一系列持续改进与提升的措施。

韩会学 国家卫生健康委药政司

国家卫生健康委药政司韩会学二级巡视员分析了药学领域当前的发展和面临的挑战，他提出要充分发挥培训基地的引领作用，聚焦药师角色的提升，为用而训、训用合一，要做到培训有规、服务有为、患者有感、药师有位，要充分领会全国药政工作会议精神，同题共答，推动药学服务高质量发展。

江苏、上海、北京、苏州、山东、福建等基地的代表分别就教学管理、信息化管理、培训考核、药学门诊带教、药学监护和处方审核介绍了培训基地的经验。

张晋萍 南京大学医学院附属鼓楼医院

南京大学医学院附属鼓楼医院张晋萍主任药师分享了鼓楼医院临床药师培训基地教学管理工作从标准化到精细化的实践经验，提出了做好教学管理顶层设计、构建教学培训体系、创新教学方案、拓展培训内容、建立师资培养与激励机制以及教学质控与考评机制等系列措施。

金磊 上海交通大学医学院附属新华医院

上海交通大学医学院附属新华医院金磊主管药师针对医院基于大语言模型的门诊药物治疗管理系统、住院药学监护系统、人工智能精准药学服务平台和前置处方/医嘱审核系统中的具体应用展开详细介绍，总结了建立智能驱动下临床药学服务平台的创新实践经验，展示了建立以大数据为基础的全链条智能药学服务平台、推进智慧药学建设的药学发展趋势。

杨丽娟 首都医科大学附属北京积水潭医院

北京积水潭医院杨丽娟副主任药师分享了临床药师学员培训考核的经验，从日常考核、培养过程考核、理论考核、案例考核这四个方面进行介绍，并介绍了统考的经验，建议规范考核贯穿培训全过程，以考促学，提高培训质量。

虞燕霞 苏州市立医院（南京医科大学附属苏州医院）

苏州市立医院虞燕霞主任药师分享了药学门诊结合医院临床特色的专科实践经验，建议科教研同行并举，质控管理全程进行，提升药学门诊带教水平，培养更多优秀药学门诊药师，提升医院的影响力。

崔学艳 山东第一医科大学第一附属医院（山东省千佛山医院）

山东省千佛山医院崔学艳副主任药师介绍了运用思维导图开展药学监护工作，提高了临床药师学员培训效率，提高了中枢感染患者改善率，降低了抗菌药物使用强度，同时将药学服务收费落地，提高药学服务价值的实战经验。    

张洁旻 福建医科大学附属第一医院

福建医科大学附属第一医院张洁旻副主任药师介绍了处方审核岗位培训中师资培训、学情分析、教学内容、教学方式等带教工作经验，分享了“为用而训”的特色化教学模式，为处方审核岗位培训注入了新的思路。

供稿：中国医院协会药事专业委员会