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运用绩效支付手段 强化质量安全审查监管
随着我国医药卫生体制改革的深化，有效加强对医疗质量和安全的监管已经成为公立医院改革，尤其是正在推行的县级医院改革面对的重要课题。成熟高效的质量安全监管体系，不仅能够提高医院运营效率，更能够确保广大群众享有优质安全的医疗服务。鉴于医疗卫生体系的复杂性和监管的困难性，各国都在积极探索和尝试，澳大利亚新南威尔士州（NSW）的医疗质量和患者安全管理体系以人为本，有序高效，其先进经验和成功模式值得我国医疗质量和安全管理体系建设参考和借鉴。
卫生部医院管理研究所医疗安全与风险管理中心房珊杉等在《中国医院》杂志2012年第10期发表了《运用绩效支付手段 强化质量安全审查监管》文章。文章系统介绍了澳大利亚新南威尔士州质量和安全管理与审查组织机构设置，考核标准制定与措施实施，以及基于绩效支付方式构建的监管与审查制度。在分析澳大利亚关于质量安全审查与监管成功经验的基础上，结合我国卫生体制改革实际，提出了其在医疗监管机构建设、绩效考核指标设立、考核流程规范、绩效支付审查等方面对我国公立医院改革的借鉴意义和启示。
卫生部医院管理研究所医疗安全与风险管理中心房珊杉等在《中国医院》杂志2012年第10期发表了《运用绩效支付手段 强化质量安全审查监管》文章。文章系统介绍了澳大利亚新南威尔士州质量和安全管理与审查组织机构设置，考核标准制定与措施实施，以及基于绩效支付方式构建的监管与审查制度。在分析澳大利亚关于质量安全审查与监管成功经验的基础上，结合我国卫生体制改革实际，提出了其在医疗监管机构建设、绩效考核指标设立、考核流程规范、绩效支付审查等方面对我国公立医院改革的借鉴意义和启示。
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